幼儿学期工作计划8篇

文化屋 人气:8.39K

幼儿学期工作计划8篇

幼儿学期工作计划8篇

时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,我们的工作又迈入新的阶段,写一份工作计划,为接下来的工作做准备吧!什么样的工作计划才是好的工作计划呢?以下是小编收集整理的幼儿学期工作计划8篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

幼儿学期工作计划 篇1

情况分析:

经历了一个学期,本部教师积极进取,认真学习,尤其在教育实践中有了很好的提高,对二期课改理念在课堂教学中的渗透,有了较深入的体验,上学期我们在区、园、年级组层面开展了教学展示活动共21次。

孩子们在各项比赛中也获得了优异的成绩。

同时后勤人员协作意识强,在区“教育系统财产验收”中获得了全区最高分,也体现出本部良好的凝聚氛围和团队精神。

针对园务发展计划,结合本部上学期的发展实际,在这学期本部的重点工作将坚持进行二期课改的深入探索实践,借助“细节主题系列管理”,关注园本化课程的建设,注重师资队伍有序开发,着力于家长指导工作。

在学习与实践中,不断提高教职工的综合素质。

师资建设分析----优势:上一学期,本部依托“青年教师发展手册”,鼓励每一个青年教师自主,并给予发展的空间和机会。

利用“课改工作室”的实践研讨,以解决细微入手,鼓励教师在每个教学活动中有反思,有进步。

上学期,本部也重视了对教师的思想建设,利用“十六大”的契机,召开了3次讲座,提升了大家对工作的认识。

不足:在二期课改实践中,教师对理论转化常喜欢“穿新鞋走老路”,不能放松、大胆的尝试新的教学模式,教学活动带有综合教育的影响。

青年教师对自身事业的追求方向不很明确,受市场社会影响颇大,情绪不稳定,行为毛躁,需要加强政治思想建设。

任务----本学期继续借助二期课改,融合“细节主题”,提高师资队伍对目标的执行能力,提高综合素质。

关注青年教师业务技能的发展。

重视政治思想建设,提高师德修养。

注重研究积累工作。

达成标志和相对应的测评方法----专业技能水平提高——获得学历、技能培训等证书和机会。

课改实践突破——公开研讨活动和实践活动若干。

指导幼儿水平提高——指导幼儿在各类区级以上活动中获奖情况,期末幼儿综合能力测评。

教育研究收获——论文、课题、区级以上奖项。

思想建设实效——教师师德表现获得好评,等。

措施----支持系统:(硬件)工作环境的改善。

提供多媒体设备,办公设备,教学用具。

自购部分网络器械。

自购部分专项技能器具。

设立教师发展奖励基金。

(软件)分层培养,结对助教,专人负责并指导教师的发展。

营造多种交流形式,鼓励教师教、学相长。

继续设立奖励机制。

设立青年教师评价制度和考核制度。

二、家长工作分析----优势:本部在管理上重视了家长工作建设,上学期多次成功组织了家长亲子活动,被评为区优秀家长学校

教师有很强的家长服务意识,爱心对待家长,服务每个家长。

重视在平常时刻对家长的周到与细致。

不足:家园共育氛围需要浓厚,依据实际情况,丰富指导形式。

教育服务工作还需要规范,并加强宣传力度,以期提高家长的理解和认同。

充分调动家庭和社会教育资源,启动0-3岁早教活动,有序开展早教研究。

任务----启动0-3岁早教基地工作,有序管理。

丰富多种形式的亲子教养活动,提高家长的科学教养能力。

增强家园联系,丰富家园沟通方式,重视宣传,鼓励家长参与幼儿园的教养工作。

达成标志和相对应的测评方法----家长反馈——服务满意率95以上。

社会影响——早教工作社会知晓率80以上。

家园共育——家长的活动参与率95以上,幼儿活动参与率98。

家教指导活动多样。

措施----支持系统:(硬件)设立专用早教工作室,美化早教活动环境。

继续开通家长咨询热线,家长服务热线,家园交流网站,家长投诉电话等,加强交流的透明度。

设立家长活动基金。

(软件)教师密切配合,关注与家长的联系交流。

完善家长研究小组工作。

密切与居委会的联系,重视宣传、指导力度。

突出家长工作奖励机制,增强服务意识。

三、园本化课程建设分析----优势:本部特色项目活动为载体,教师不同程度的接受了专业的培训,在教育实践上积累了一些经验,上学期自编了国际象棋教材,并在活动模式和研究领域取得了一定的成绩,向全区开放了体育教学活动。

幼儿在国际象棋赛事上也获得了好成绩。

不足:教学实践研究和课改精神要紧密的结合,在教学模式上缺乏新意。

对幼儿园园本课程的系统理论支撑内力不足,教师对此概念模糊,尤其在园本课程构建过程中,教师角色意识、技能要求等自主意识不强。

任务----继续创编、改编国际象棋、体育区域活动教材,体现课程改革的理念。

继续学习幼儿园园本化课程的相关知识,提高教师的认识。

开展园本化课程的实践研究活动。

达成标志和相应的测评方法----研究工作——创编、改编园本课程的活动资料。

指导成效——幼儿在体育活动项目比赛中,获区级以上奖项。

教师成长显示—参加园本课程培训率95。

科研领域——园本课程类课题成果获区级以上奖。

学习成效----开展园本化课程的多样学习交流活动,如主题研讨、演讲、问卷等。

措施----支持系统:(硬件)布置专用活动室。

增添体育项目活动器械,自制体育活动教具。

设置园本课程活动经费,培训、学习、考核奖励等费用。

(软件)制定园本化课程方案,融理论学习和实践操作相结合。

加强教师对园本课程认识,更新教育观念,实践操作与二期课改有机结合。

重视目标管理,层层落实方案。

其他工作重视后勤人员的建设工作,加强政治思想教育,加强岗位培训工作,提高协作意识和团队意识。

加强对幼儿膳食的管理,重视伙食委员会的工作,确保幼儿伙食工作安全规范有序。

重视保健工作,加强保育知识的学习研究和实践操作,提高健康教育影响

幼儿学期工作计划 篇2

一、指导思想

认真学习贯彻"十八大"精神,坚持科学发展观,紧紧围绕"办环境优美、队伍优秀、管理优良、成果优异的学校,让每一个孩子享受优质教育"的办学目标,坚持"以人为本"、"科学管理"的办学理念,进一步探索科学化,规范化,民主化,人本化学校管理的新路子。以教育局干部例会精神为指导,与时俱进深化课改,巩固和扩大过去的成果,提升学校硬件资源的利用效益;大力加强教师队伍建设,提升教育优质化内涵;进一步加强内部管理,创建敖小和谐校园。

二、工作目标

1、加强领导班子及教师队伍建设,树正气,创建顾全大局、团结协作、求真务实的领导及教师集体。营造和谐向上的学校氛围。

2、巩固"双高普九"工作成果,进一步改善办学条件,努力筹措资金建幼儿园、周转宿舍综合楼,为师生创建良好工作、学习环境。

3、更新完善厅廊及校园内墙壁文化展示板 ,营造校园文化氛围增强育人效果,美化校园,彰显我校校园文化特色。

4、完善德育各项制度,严抓德育常规管理,在原有的基础上深入开展"好习惯伴我成长"系列教育评价活动,树典型打造班级特色,切实培养学生文明诚信、品德优良等良好行为习惯。

5、进一步强化教师对"教学质量是学校生命线"的思想认识,加大教师培训力度,打造高效课堂。强化教学常规管理,向常规管理要质量,全面提高教学质量。

6、加强体卫艺工作,加大课堂教学管理,创造性的开展丰富多彩的活动,丰富校园文化,激发培养学生健康情趣。

7、抓好幼儿教育,探索科学、规范的管理方法,落实园长去大连培训内容,加强教师培训指导,提高教师业务素质,全面提高管理质量。

8、安全教育常抓不懈,进一步加强学生安全教育,配合校车公司做好乘车工作,以开展丰富多彩的活动为载体,强化安全教育,提高学生的安全防护意识,打造平安校园。

9、细心做好食堂管理、后勤服务保障工作,做到管理育人,服务育人。进一步提高管理质量。

10、以《清原县中小学教职工管理办法》为依据,细化并制定我校的管理办法,进一步加强教师队伍建设,规范教职工管理提高管理质量。

三、工作重点及措施

(一)加强队伍建设,创建文明和谐校园。

1、加强领导班子队伍建设,提高领导素质。

组织开展领导工作计划交流活动,互学互鉴提高领导综合素质。能站在一定高度指导工作,同时要心想工作、主动工作、尽职尽责做好本职工作,创造性的开展工作。领导之间要团结互助,充分发挥领导的团体作用。

2、加强师德师风建设,强化育人素质。

(1)组织教师加强政治理论学习。完善相关制度,规范教师从教行为。积极倡导"创新、务实"工作作风,从而推动学校师德师风建设,提升教师的综合素养和群体形象,提升学生、家长和社会对学校的满意度。

(2)以清原县教师师德考核内容为基本要求,进一步完善我校的评价细则,评选出我校本年度抗灾自救、无私奉献等"师德标兵"给予表彰。促进我校教师职业道德素质的不断提高。

(3)制定我校"教师管理办法"和"考勤制度",严格执行县教育局的管理办法,确保我校良好的教学秩序,对在考勤工作中态度消极、表现较差的领导或教师"师德标兵"评比一票否决。

(二)加强德育工作,切实提高德育实效。

1、加强班主任队伍建设,充分认识班主任在德育工作中的重要性,做好校本培训和研讨交流等活动,总结和推广优秀班主任的管理经验,提高班主任队伍的整体素质。全面提高班级管理质量。期初开好培训会,选出优秀班主任做计划和经验交流。

2、进一步完善德育管理制度,特别是"好习惯伴我成长"评星晋级活动要深入落实,本学期要隆重开展系列评价和表彰活动,树典型打造班级特色,营造浓厚氛围来浸染学生,切实提高学生行为、学习等习惯的教育效果。(德育处及班主任制定本学期评星晋级工作计划) 3、加强德育常规工作管理,遵照德育十项制度要求创造性的开展好各项活动,坚持升旗仪式,有计划开展社会实践活动,开展丰富多彩形式多样主题鲜明的班队会。办好家长学校,学期初开好一年和毕业班家长会。转变家长的育人观念,提高家长科学育人素养。加大管理力度严格执行德育工作检查、反馈、总结制度。提升管理效果。

4、认真做好班级文化建设,让班内文化发挥隐形育人的功能,让美观而又整洁的班级环境起到润物无声的教育作用。创造性的做好艺术展板内容的布置和更换,为学生搭建好这小块艺术展示的平台。

5、有计划创造性开展"小五爱"教育活动,结合我乡洪灾情况,本着小、近、实、活的原则,切实培养学生"团结互助"、"爱劳动"、"爱家乡"良好品质教育。

6、组织开展好"经典诗文"诵读、"演讲比赛"、"弟子规"吟诵及摇篮工程竞赛等活动,丰富校园文化,营造浓郁的文化氛围,让学生在此氛围中得到熏陶提高学生素养。

7、完善班级评价细则,抓好班级管理评价工作,坚持开展好班级每周发放流动牌匾活动,促进班级管理水平的提高,检查评价要持之以恒进一步提高学校的整体德育管理质量。

8、做好留守儿童建家工作,做好专项资金的管理,资金使用加强软环境建设,完善留守儿童档案,做好计划,有计划的开展活动,让留守儿童切实感受到学校大家庭的温暖。

(三)继续致力于教学中心工作,全面提高教学质量。

1、提高教师业务能力,打造高效课堂。

(1)加强领导深入课堂听课指导的管理,有计划有侧重的进行听课指导,提高教师课堂的实际操作能力。

(2)加大青年教师培训力度,有计划组织教师开展备课、说课、评课等活动。引领教师深入理解课改的理念,摒弃与新的课改理念相悖的教学方式和方法,。

(3)有计划精心组织和开展校本教研活动,以课堂教学为重点,以外出学习考察的体会和经验进行总结和提炼并实践,进一步提高校本教研的实效性。(制定切实可行的校本教研计划)。

(4)继续做好录像复制课堂教学活动,每位教师至少录制一节课,让教师重新播放,从旁观者的角度去看自己课堂实际操作的过程,找差距进一步完善教学设计,提高实际操作水平。教务处做好此项工作的计划和总结反馈工作。

2、抓教学常规管理促进习惯养成。

(1)严抓备课,在每月检查一次的基础上,随机听课时看备课是否与上课的内容相符,是否精心做了准备,纳入期末备课项量化中来,以此促进备课质量的提高。

(2)课堂教学是教学质量提高的关键环节,抓常规管理的同时,鼓励教师探索高效教学模式和方法,树典型以点带面,提高整体教学水平。继续做好课堂教学评价量化活动。

(3)作业批改要求细致、规范。教师要求学生要整洁、每页作业内容布局合理、美观,开展作业展评活动,培养学生良好的书写习惯。

3、抓好毕业班的教学工作。

教务处做好毕业班的专项教学工作计划,充分了解各科的教学情况,加强各个教学环节的指导,充分了解学生各科的学习情况(建立学生档案),研究教学策略,继续落实毕业班的每月月考制度,开好毕业班教师的学科质量分析会,剖析存在的问题及研究解决问题提高教学成绩的有效办法,努力提高教学质量。

4、创新教学竞赛活动开展、激发学习兴趣、促进教学成绩的提高。本学期教务处要有计划开展形式多样的竞赛活动,例如:写字、数学口算及笔试、课文及古诗词诵读、英语笔试、作文等,激发学生的学习兴趣,营造良好学习氛围,丰富学校文化。(教务处做好活动计划安排)

5、加强薄弱学科管理工作,制定切实可行的方案,努力提高薄弱学科的教学成绩。

6、加强教师课后教学反思环节的指导,从教学设计、教学行为到教学效果等方面剖析自己的教学得失,挖掘得失的原因所在,从中不断获得对教学规律的认识和理解,提高教学水平,促进专业发展。(精选并印制教学反思集—低、中、高各一本,教务处做好此项工作安排)

(四)继续加强体育,卫生及艺术教育工作。提高全体学生身体素质和健康水平。

1、继续贯彻落实两个《条例》,体育学科要注意提高课堂教学水平,注重兴趣教学。抓好大课间活动,一个月内完成新的集体舞的教学,大课间正常化。加强体音美课堂教学管理,严禁串、停上课现象。切实是转变不良影响。提高教学质量。

2、开展形式多样的文体竞赛活动。创造性设计并开展健康向上的体育活动,为学生搭建体育和艺术学科特长展示的平台,展示学生特长,丰富校园文化。

3、继续开展"班班有歌声大合唱"活动展示音乐教学成果。利用厅廊空闲位置每班设计制作一块美术作品展示板,为特长生搭建展示的平台,激发学生的艺术兴趣, 4、加强卫生保健教育,做好学生个人卫生检查、体检和常见病防治工作,抓好食品卫生安全工作。坚持定期检查有记录,完善卫生相关档案。

5、做好县局摇篮工程活动项目的参赛和排练工作,精心组织安排,给学生创造锻炼和展示的机会,每项活动都力争取得优异成绩。

(五)加大管理力度,促进幼儿园健康发展。

1、进一步并完善各项管理制度(安全、活动课常规、课间监管、午休看护及管理评价制度等)严格落实相关制度。提高办园质量,促使幼儿教育健康发展。

2、本学期加强幼儿园的基础设施建设资金争取,努力改善办园条件,购买部分儿童玩具,丰富活动课内容,让我乡幼儿有一个良好的学习和生活环境。

3、加强幼儿安全管理,开展好安全教育和监管工作,用教师的爱心来呵护每一个幼儿,让每一个幼儿健康快乐成长!树立幼儿教师的良好形象。

(六)加强安全工作管理,有计划进行安全教育和隐患排查,做到安全工作防患于未然。

1、加强领导,明确责任,层层签订责任书,责任明确,强化领导和教师的安全意识。

2、利用班队会,校会等多种途径根据季节不同有针对性的进行安全教育。例如:交通、用电、防火、野浴、预防食物中毒、各种传染性疾病预防、家庭生活及户外活动中的安全隐患等教育。提高安全意识。

3、加强检查,严格管理,开展安全宣传及逃生演练活动,提高师生安全意识和防范能力。

4、校园安全保卫工作。总务及抓安全领导要细致做好校舍安全检查,特别是防火、防煤气中毒、防盗、防溺水、防雷电以及学生集体活动、饮食安全的管理,消除不安全隐患。健全突发事件应急预案,切实增强对突发事件的处理能力。

5、加强守卫工作人员管理,严格外来人员登记制度,在岗期间要佩戴标志,要严格管理学生进出,确保学生在校安全。注重守卫室内外环境要保持整洁,特别是要预防煤气中毒,确保生命安全。静校后要巡视一遍校舍做好记录,如发现异常及时和主管领导汇报。确保校舍及物品安全。

(七)规范后勤管理为学校的教育教学工作提供有力后勤保障

1、商店管理要定期检查,重点在用电安全及食品卫生安全,是否有三无食品及危险品,及时消除安全隐患。

2、进一步提高食堂管理质量,依照《食品卫生法》等有关规定,谨防食物中毒,并按有关规定工作人员要持证上岗,定期检查,餐具进行严格消毒。食品采购必须严把质量观,严禁采购"三无"产品和质量不合格产品,要留饭菜样待检。

3、做好教师午餐的安排工作,让教师吃上一顿满意的午餐,杜绝在楼内办小伙食,不但影响环境卫生而且给用电安全带来隐患。

4、加强食堂环境卫生的管理力度,特别是剩菜剩饭的处理,要保持好食堂内部及周边环境的整洁。

5、做好取暖煤的购置工作,加强锅炉工人员管理,确保教室内适宜的温度,不影响师生的办公和学习。加强安全管理及环境卫生管理。

幼儿学期工作计划 篇3

本学期,我班将继续贯彻落实《纲要》及《细则》,紧紧围绕我园教育工作及教研工作重点,履行教师职业道德规范,树立正确的角色观,行为观,学生观和教学观,积极开展活动区材料投放及活动区指导的研究活动,以教研促发展,不断提高本班教师专业素质及教育教学水平。

  具体计划:

一、为幼儿营造和谐的教育环境

1、从材料的目的性、层次性、兴趣性、操作性、自检性、牢固性、环保性等多方面入手,丰富活动区材料,发挥活动区材料的教育功能。

2、加强晨间接待和傍晚离园等环节中教师与幼儿;教师与家长;以及幼儿之间的互动,创设宽松的教育环境。

二、积极参加教育教学的观摩实践活动、业务能力的竞赛活动,加强现代教育理论的学习和研究,不断提高本班教师的常规工作反思能力、实践和创新能力。

1、加强对幼儿区域活动的指导,有计划、有目的地投放活动区材料,观察幼儿活动过程中的表现,适时予以指导,使区域真正成为幼儿自主发展的场所。

2、充分利用多媒体教学进行早期阅读教育的研究,激发幼儿的学习动机和阅读兴趣,培养幼儿的自主阅读意识和创造能力,使幼儿的认知能力、理解能力、表达能力等得到健康发展。

3、加强“美乐蒂”英语教学的探索,使幼儿乐于用英语表达自己对生活的感受,对美好事物的理解。

三、进一步做好家长工作,构建家园教育一体化。

1、以定期召开家长会、小型家长会、个别交谈、电话、家访等多种形式加强与家长的联系和沟通,广泛征询家长对本班教育教学工作的意见和建议,根据家长的需要、孩子的需求,及时调整教育教学工作内容,使我们的工作得到家长的认可。使幼儿和家长得到优质服务。

2、利用一切时机向家长宣传学前教育的先进理念、教育方法,与家长共同探讨教育孩子的良好策略,形成家园教育合力,有效促进幼儿身心健康成长。

四、做好班组内日常管理和协调工作,互帮互学,共同配合园领导完成各项任务,充分发挥示范园的榜样、辐射作用,创优质早期教育。

幼儿学期工作计划 篇4

幼儿园秋学期工作计划 一、指导思想 为了进一步强化依法治教的观念、深入贯彻执行两个法规和国家各项教育方针政策,认真执行教育局的工作精神,全面实施对幼儿的素质教育,促进幼儿身心健康发展,为幼儿的终生发展打下良好的基础,以提高保教质量为中心,加强队伍建设,提高教工素质,充分展示“敬业、团结、务实、创新”的园风,营造求实、创新的教科研气氛,力争在本学期使幼儿园顺利通过江苏省教育现代化先进县的验收。 二、工作目标 1、全力以赴做好创建江苏省教育现代化先进县幼儿园的各项工作,争取通过省、市领导及行家对我园的验收,使我们跨入江苏省教育现代化先进县的行列。

(1)幼儿发展目标 孩子们愿意并喜欢上幼儿园,能充分感受到爱和自由,能大胆表达自己的意愿,学习和同伴友好相处,并学习照顾自己,照顾周围的环境,愿意学习新的知识,并敢于尝试,不怕失败。养成良好的卫生习惯、文明礼仪、行为规范。 (2)教师发展目标 让每一位教师拥有健康、平和、阳光、积极的心态,关爱每一个孩子,关心每一位同事,关注每一名家长,在工作中体验快乐。强化教师的目标管理和自我管理,实现幼儿园常规工作的自动化、规范化和精致化;开展读书、笔会、演讲、谈心活动,加强教师岗位培训,让每一位教师在工作中提升自己的专业素养,在学习中进步,在工作中发展。 (3)幼儿园发展目标 管理规范、服务到位、质量提升,生源俱增、幼儿快乐、家长满意、社会赞誉。 三、工作措施 (一)园务管理:科学管理、提高效益。 (1)办园思想:依法治园,严格按标准收费;依法治教,注重行风建设。幼儿园一切工作以促进幼儿发展,促进教师成长,推动幼儿园发展为工作的出发点。 (2)管理方式:以人为本,刚柔并重。以开放而弹性的管理,灵活而务实的作风激发教师工作内驱力。 (3)师资建设:通过不断完善竞争激励机制,促进教师能力、素质、知识结构的提升,更好地促进幼儿园的内涵发展,多途径促进青年教师快速成长。主要方法有:一是充分发挥骨干教师的传、帮、带、模范带头作用;二是园本培训有的放矢,促进成功;三是加强对话与交流,鼓励优势互补,互相合作,共同提高。 (4)家长工作:宣传与沟通并举,引导与合作并重。召开不同类型的个性化家长会,争取家长的支持配合,继续做好家教讲座,提高家长的满意度,提高社会的信誉度。 (二)教改教研:立足实际,大力提升。 工作重点:全体教师围绕目标加强协作,酝酿较高组织智慧,大力提升个体教育能力,把全体教师的教育教学水平提升到一个新的档次。 思想上:教研合一,教中有研,研不离教,教师一要咀嚼消化有关理论,二要厚实实践基础,教师要根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作,自觉地规范自己的教育行为,理性地构建自己的教育观念。 实施中:在存精、吸纳、创新的总原则下,教师要提高教育艺术,积累教育智慧,互动策略和技能技巧。工作不流于形式,不浮于表面,不任务意识。